Qui êtes-vous vraiment ?
Découvrez vos capacités et apprenez à respecter vos besoins.
Le test de personnalité professionnel pour l’orientation stratégique
Votre tutrice, diplômée en psychologie, a décidé de proposer ce service aux entrepreneurs afin de se positionner comme une alternative stratégique pour les entrepreneurs individuels. La communauté scientifique valide nos outils. Ceux-ci sont régulièrement actualisés en suivant la communauté scientifique internationale.
L’évaluation de la personnalité, chez nous, se base sur le modèle en 6 facteurs (HEXACO) de Ashton et sur les schémas (SPI) de Young. C’est-à-dire deux questionnaires standardisés plébiscités en psychologie scientifique. Utiliser des tests de personnalité validés par les professionnels de la psychologie est un engagement de notre part.
Les micro-entrepreneurs, indépendants, libéraux et freelance sont des individus singuliers et il convient de les traiter comme tel. Ils sont une population « paradoxe ». Pour l’instant, le marché ne répond pas à leurs besoins spécifiques. Alors, pour comprendre rapidement et à moindre coût les bases d’un self-branding efficace et établir une stratégie économe en énergie, l’audit de personnalité s’impose comme solution fiable et abordable.
Le test de personnalité professionnel permet de développer une stratégie de marketing éthique et durable. Éthique car la stratégie respectera les besoins de l’individu et durable car l’objectif est la pérennisation de l’activité.
Pourquoi demander un audit ?
Plusieurs raisons sont à avancer :
- Compléter un bilan de compétences et enfin « savoir qui on est » et « ce qu’on vaut ». Les audits de personnalité révèlent les softskills que vous avez naturellement développé au cours de votre vie.
- Comprendre ses besoins et apprendre à se respecter. Vous êtes nombreux à me consulter après un épisode de burn-out. Parmi les phases de reconstruction après un burn-out, il y a la prévention à la rechute.
- Construire une stratégie d’entreprise sur ce qui compte vraiment et ne pas perdre trop de temps à bâtir un projet voué à l’échec.
Je recommanderai volontiers vos services !
Vanessa
Comme Charlotte et Benjamin, Vanessa* nous a fait confiance. Et par chance, elle a accepté que nous partagions son audit de personnalité. Comme cela, vous verrez la précision dudit document.
Nous éditons le document en deux phases : une première, qui analyse analyse en profondeur les traits de personnalité et émuler de nombreux scénarios professionnels, sans l’intervention de l’analysé. Suite à cette première édition, un entretien de restitution est mis en place, pour relire ensemble le document et critiquer l’interprétation des scores. C’est un moment où l’on s’approprie le résultat, on lui donne du sens. Après cet entretien, des corrections peuvent être apportées. En conséquences, nous éditerons le rapport dans sa version finale.
* Son prénom a été modifié pour plus de confidentialité car c’est un document très intime.
Vous pouvez le consulter en guise d’exemple.
Partager le test de personnalité avec d’autres professionnels
De ce test de personnalité, on édite un rapport. Celui-ci peut également aider les professionnels qui vous accompagnent dans votre démarche. Que vous soyez en réinsertion, retour à l’emploi, reconversion ou de création d’entreprise.
Vous pouvez aussi le garder pour vous. Alors vous aurez les armes pour argumenter avec ces professionnels.
